第5章

    少了兩個人，我們部門的項目進(jìn)度很快就出現(xiàn)了問題。</p>

    慢得可不是一星半點。</p>

    剛好已經(jīng)到了月末，還碰上了總部的業(yè)務(wù)大檢查，這下曲夢婷總算著急了。</p>

    一大早就來我辦公室推卸責(zé)任。</p>

    先是指責(zé)我招人太慢，都兩天時間了竟然都沒有新人頂上。</p>

    我毫不客氣地回懟：「招人？人事好像沒有收到這個通知吧？畢竟你都裁員了，那肯定就是不需要人啊�！�</p>

    曲夢婷臉色一青，說不過我，就從別的地方開始找茬。</p>

    她掃了眼我辦公桌上的文件，雙手環(huán)抱。</p>

    「我就說大家的進(jìn)度怎么那么慢呢，原來是有人在上班時間不干正事偷懶��？」</p>

    我？</p>

    曲夢婷一臉使喚丫頭的語氣，「從現(xiàn)在開始，那兩個空缺崗位的工作內(nèi)容，你來頂替，找不到新人的話，你就一直頂替。」</p>

    「憑什么？」</p>

    花一份工資，讓我干三個人的活？</p>

    拉驢都沒有這么劃算的吧？</p>

    曲夢婷笑了笑，「誰讓他們是因為你才被裁員的呢？況且說得好聽一點，莫不是你能力太強(qiáng)了，什么都會，所以現(xiàn)在只能讓你來干咯。反正我看你一天到晚地?zé)o所事事�！�</p>

    「等等。」</p>

    我可以加班多干點活，畢竟這也是為了整個部門的工作量著想。</p>

    但只有我一個人加班，那怎么合理呢？</p>

    同樣是身為主管的曲夢婷，可別想跑掉。</p>

    工作量被臨時進(jìn)行重新劃分，大家在原有工作的基礎(chǔ)上還需要完成檢查材料的歸檔。</p>

    每人各負(fù)責(zé)一個部分，而已經(jīng)離職的兩位同事的領(lǐng)域，也拆分出來給了我跟曲夢婷。</p>

    她臉色不好看，但又不得不接手。</p>

    下班時間一到，我提著包就要走，曲夢婷的臉立馬就垮了。</p>

    「阮沫，你居然敢偷懶？沒看見大家都在這里加班加點嗎？就連我都還沒有走，身為副主管一點以身作則的樣子都沒有！」</p>

    我煞有其事地點點頭。</p>

    「什么時候開始，公司的下班標(biāo)準(zhǔn)不是到點，而是要以你為標(biāo)準(zhǔn)了？」</p>

    算個什么東西？</p>

    曲夢婷臉色一白，后方同事們的目光刷刷看過來。</p>

    就在她再次開口前，我淡淡道：‘我的工作都已經(jīng)做完了，不信的話你就去我電腦上看，所有文件都已經(jīng)規(guī)整好了，我不下班，難道在這里睡覺嗎？’</p>

    我跟曲夢婷可不一樣。</p>

    剛來的時候，我因為陌生的業(yè)務(wù)每天加班快加吐了。</p>

    現(xiàn)在，歸整文件對于我來說簡直不要太簡單，但對于曲夢婷這種外行人來說，那就是大問題了。</p>

    我瞥了一眼她的電腦。</p>

    要是沒看錯的話，兩個小時她的進(jìn)度也才3%？</p>

    今晚上不睡覺，怕是都趕不完。</p>

    「不準(zhǔn)走！大家都還在這里，你身為副主管就要以身作則！過來把這份整理了！」</p>

    她指著自己的電腦，還真是光明正大得不要臉。</p>

    但凡她好聲好氣地跟我說話，我興許還能考慮一下答應(yīng)。</p>

    「我沒有這個義務(wù)�！�</p>

    說完，我轉(zhuǎn)身就下班。</p>

    整頓的就是她曲夢婷。</p>